組工干部培訓小結

組工干部培訓小結

7月2日，武進區(qū)委組織部和武進區(qū)委黨校聯(lián)合舉辦了201*年武進區(qū)組工干部業(yè)務培訓班，為期9天的培訓，包括了業(yè)務理論講座、模擬情景即興發(fā)言、組織工作論壇、實地考察和拓展訓練等眾多方面的內容，充實而有意義。

業(yè)務理論講座作為整個培訓活動的重點，是這次培訓中時間比重最長的一個重要項目，培訓期間，我們從區(qū)委黨校接受組織部部長黃漢林同志動員講話并親自授課到上海市委黨校專家、學者的授課，從宏觀的基層黨建工作、黨內民主建設到微觀的干部個人修養(yǎng)、品行、性格魅力、管理能力，讓我更深層次地認識到理論知識在平時工作中的重要性，通過這次培訓，拓寬了理論視野，提高了業(yè)務素質。

模擬情景即興發(fā)言是這次培訓中一項比較特殊的培訓內容，學員被要求上臺根據(jù)設定的情景做即興發(fā)言，這項內容讓我看到了我區(qū)組工系統(tǒng)各位同行平時知識的積累、快速的反應、敏捷的思維和良好的口才，也讓我感覺到自己跟優(yōu)秀的同行們在這一點上還存在著一定的差距和不足，體會到堅持學習的重要性；意識到在今后的工作中應當強化自己這方面的能力訓練，在應付一些突法事件上可以做到考慮縝密、決策果斷、執(zhí)行圓滿；同時也覺得良好的心理素質是干部培訓工作的方向。

這次培訓最后一天的內容是室外拓展訓練，這是一項增強團隊意識和協(xié)作能力的內容。這次室外拓展訓練的項目有信任背摔、攀巖、高空跳板等，在參與活動過程中，有點緊張害怕，但也從中嘗到了樂趣，增進了友誼。在工作中，尊重和充分信賴他人、與同事的溝通合作、各部門之間的協(xié)調很大程度上影響到工作的完成程度，這次的拓展訓練也讓我進一步地認識到了這一點。

10天很快就過去了，培訓已經結束，又將重新投入工作。很慶幸自己能有機會參加這次培訓，讓我收益良多、觸動很深。在今后的工作中，我將進一步繼續(xù)學習理論知識，豐富知識面，提高自己的業(yè)務素質和工作水平，爭取做一名優(yōu)秀的組工干部

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組工干部培訓心得

宜興市民政局人事教育科黃方俊

7月18至20日，在江蘇省委黨校昆山分校參加了全市組工干部培訓班的學習。雖然培訓時間只有短短的三天，但是通過江蘇省委黨校的教授、江蘇省委組織部的領導的講座，給了我無限的啟發(fā)，使我認識到了自身組織工作能力的短板，更深一層的提高了自身對組織工作的認識，充實了頭腦，啟發(fā)了思路。

一、感受

第一，領導重視，準備工作充分。宜興市委組織部的領導和相關科室對本次組工干部培訓工作高度重視，部領導親自參加培訓班的各項活動，各科室也為培訓班做了充分的準備工作，為學員提供了一個良好的學習環(huán)境。同時，組織井然有序，制定了嚴密的培訓方案，既有理論學習又有娛樂休閑、談論交流，使整個學習過程緊張、活潑、有序。

第二，時代要求，培訓內容新穎。由于新時期組織工作對組工干部的要求越來越高，特別是隨著市委十二屆全委會的召開，學習型政黨的建設工作日益深入，更是對組工干部提出了新要求。這次培訓，通過江蘇省委組織部、江蘇省委黨校的專家、教授和領導親自授課，既有理論學習，又有工

作實際，使我開拓了思路，理順了思維，把平時不懂的事情弄清楚，把平時已經熟悉的業(yè)務重新梳理，進一步提升了我的組工業(yè)務水平。二、感想

學習培訓期間，克服工學矛盾，盡可能保證學習，與學員們團結協(xié)作，嚴于律己，在學習中豐富了理論知識，提高了處理問題的能力，增強了集體觀念，個人覺得收獲頗豐。

一是增強了理論思維，提高了理論修養(yǎng)。學習培訓內容涉及政治理論、信息宣傳、綜合素質和工作能力等方面，學到了最新的理論知識和科學成果。同時，在課堂上組織學員積極開展提問，讓學員談自己的認識和看法，增強了學習效果。學習期間，我把這次學習培訓當做一個提高自己的難得機會，靜下心來專心學習，認真聽課、記筆記，在學習中思考，在思考中學習，積極利用黨校這個陣地吸吮知識，學習理論，提高自己的思想認識，增強自己的工作能力，積極改造自己的世界觀、人生觀和價值觀，使自己的政治理論修養(yǎng)有了較大的提高，理想信念更加堅定，黨性得到鍛煉、道德情操得到提升。

二是增進了友誼，感悟了人生。培訓班的各位學員都是全市各單位組工干部，政治上成熟，工作能力強，不同的學識，不同的經歷，不同的思想甚至是不同的興趣愛好，不斷相互交流、相互碰撞，耳濡目染，潛移默化，他們用自己的

人格魅力感染了我，使我學習到了很多書本上學不到的東西。

三、感悟

短暫的3天，是人生長河中的一瞬，但它所留下的影響和意義將享受終身。這次學習是個人成長中的“加油站”、工作中的“充電器”，我將不斷加深對所學知識的理解和運用，在今后的工作中不斷提升內在素質，進行自我完善，力爭做一名合格的組工干部，做好本職工作，為職工群眾服好務。

一要堅持學習。學習是一個人成長進步的前提，是人生永恒的主題。作為一名組工干部更要加強學習，通過學習接受新思維、新舉措，不斷創(chuàng)新思維，應對競爭挑戰(zhàn)。只有這樣，才能完成組織交給的工作任務。

二要搞好服務。要牢固樹立服務意識，服務于我市民政事業(yè)又好又快發(fā)展，服務好職工群眾。在日常服務工作中，力爭做到“一把椅子讓人，一杯開水敬人，一句好話暖人，一張笑臉迎人，一顆誠心感人”，使職工群眾感到組織人事干部可親、可敬、可信、可靠。

三要務實肯干。組織工作政策性強、涉及面廣，關系到每個干部職工的切身利益。因此，組工干部一定要堅持原則，實事求是，兢兢業(yè)業(yè)，扎扎實實。要愛崗敬業(yè)，認真履行崗位職責，嚴格執(zhí)行政策規(guī)定；一絲不茍，周密細致，作風嚴

謹，既要講求工作效率，又要不出差錯；發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)精神，勤勤懇懇敢挑工作重擔，埋頭苦干，在工作中做出實實在在的成績。

四要開拓創(chuàng)新。貫徹落實好國家方針、政策。要深入基層，深入實際，調研情況，掌握第一手資料，研究新形勢下組織工作出現(xiàn)的新情況、新問題，在吃透上情和摸清下情的基礎上，結合實際探索解決問題的新辦法，為領導科學決策提供依據(jù)。

五要清正廉潔。要不斷加強作風建設，堅持原則，實事求是，公道正派，不計名利得失，不計榮辱進退，守得住清貧，耐得住寂寞，抵得住誘惑，經得起考驗；恪守職業(yè)道德，遵守組織紀律，嚴格保守秘密，決不“跑風漏氣”；要慎言、慎行、慎微、慎欲、慎思、慎獨，防微杜漸，警鐘長鳴；做遵紀守法的模范，做廉潔奉公的模范，保持組工干部的浩然正氣。

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