201*szq工作總結

201*年工作總結

201*年即將結束，本著總結過去，展望未來，提高自我的原則，對忙碌的201*年工作總結如下：

自3月進入本公司以來，我能夠克服專業(yè)跨度大、工作環(huán)境陌生等方面的困難，積極團結同事，在最短的時間內，融入公司的這個集體中，對工作認真負責，得到了同仁的支持和領導的指導和肯定，但也有許多不足需要在今后的工作中不斷改進。

通過對公司管理制度了解以及同事的交流，我發(fā)現(xiàn)公司具有其獨特的精神和優(yōu)良傳統(tǒng)，寬松的人際關系，積極向上的學習氛圍，緊張而又充實的工作生活環(huán)境，這些都深深地吸引了我，促使我變得勤奮、上進、敬業(yè)。能成為公司的一員，我非常珍惜和自豪。我曾無數(shù)次的為自己能成為公司的一員而感到幸運，也曾為自己能為公司的建設盡一份綿薄之力而感到愉快！特別是公司未來的發(fā)展理念，對我具有強烈的吸引力，同時對我也是一個挑戰(zhàn)，更是一股促使自我提高的強勁動力。我覺得，公司和職工是一個共生體，公司的成長，要依靠員工的共同努力來實現(xiàn)，每一位員工要帶著強烈的責任心去關心公司的發(fā)展，自覺地把個人的命運與公司的發(fā)展融為一體，盡職盡責地做好本職工作。公司是個人才華施展的天地，也為員工提供了一個發(fā)展與成長的優(yōu)良環(huán)境，是個人理想實現(xiàn)的平臺。只有員工個個為公司努力工作，公司才能發(fā)展的更好，個人才有更廣闊的發(fā)展空間和更豐厚的回報。

進入公司以來，主要在公司安質辦進行各工地的巡視檢查，工地情況各異，進度不同，檢查的側重點各有區(qū)別，需要掌握的安全及質量方面的知識比較龐雜。我能夠在安質辦同仁的幫助和領導的關懷下，以學習相關法律法規(guī)規(guī)范及質量標準為契機，以現(xiàn)場實踐為依托，不斷提升自我，完善自身的知識結構。針對不同工地，檢查部位和施工內容的不同，帶著一顆探究事物本源的求知欲望，去學習，去探索。在公司安質辦的四個月中，是我知識和認知程度提高最快的時期之一。從七月份開始我調入監(jiān)理一部天馨美墅工程項目。在公司領導的大力關懷下、總監(jiān)理工程師**同志的強有力的支持下、各位同仁的無私幫助下，我能夠認真識圖，對圖紙中不懂的地方，能夠和同事積極主動去討論和研習，對于圖紙不合理的地方，及時提出，反饋業(yè)主，協(xié)調變更，熱情服務。對施工單位能夠嚴格監(jiān)理，積極工序驗收，為了不耽誤施工進度，即使已經(jīng)到下班時間也能夠堅持加班工序驗收。做到及時、有的放矢，重點控制。在業(yè)余時間，抽空學習鋼筋混凝土施工規(guī)范，以及各工序驗收與評定規(guī)范。

4、工程技術水平的提高：對于工業(yè)與民用建筑專業(yè)，通過自身的努力和同事們的幫助，我的技術水平有了很大的提高，特別是對建筑工程質量的控制要點、控制方法、檢查內容做到心中有數(shù)。對施工現(xiàn)場工序，逐項進行檢查驗收，確保工程質量。

5、工程資料的整理：天馨美墅項目我監(jiān)理城建二隊和城建八隊兩個施工隊，合計二十幢別墅。工序多，工程結構復雜，變更多，工程資料數(shù)量大，通過督促施工單位及時準確的提交工程施工資料。通過資料的收集與整理，系統(tǒng)真實的反應了工程實體的施工過程。我能夠認真核對工程資料的準確性和及時性，做到施工資料與工程進度同步。6、管理經(jīng)驗的積累：

今年工程點多面廣，二十幢別墅同時開工，多數(shù)采取巡檢的工作方法，對于隱蔽工程和重點工序進行重點控制，旁站監(jiān)理，緊抓施工難點不放松。例如對別墅鋼筋工序，認真核對現(xiàn)場實體與設計圖紙的符合性，因此，對于梁及構造柱的安裝進行百分之百驗收，逐一進行檢查核對軸線位置。對一般工序，如模板、磚砌體采取隨機抽樣，分區(qū)驗收，即科學又有效，充分提高了工作效率。7、尚需努力與提高：

首先應該加強與領導及業(yè)主的溝通。監(jiān)理工作的核心是協(xié)調，協(xié)調的關鍵在于溝通，充分的溝通能夠收到事半功倍的效果，這也是今后我努力提高與加強的方向。

其次尚需努力學習專業(yè)知識，提高自身素質。正所謂“打鐵還需自身硬”。監(jiān)理工作是以專業(yè)知識為支撐、以工程實踐經(jīng)驗為依托的職業(yè)。因此要把學習專業(yè)知識，積累工程實踐經(jīng)驗作為我今后一段時間的努力方向。

再次要強化管理，監(jiān)理工作主要是管理崗位，要努力克服疏于管理，只重視技術的思想，要從技術角度進行控制，從管理角度去要求與落實。

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201*年《工作總結》

不知不覺間，來到中寧縣建筑設計研究院上班已經(jīng)有一年多的時間了。在中寧縣建筑設計研究院的工作中，經(jīng)歷了很多酸甜苦辣，認識了很多良師益友，獲得了很多經(jīng)驗教訓，喜歡并融合到了這個大家庭！感謝領導及同事給了我成長的空間、勇氣、信心和對我各方面的指導。在這一年多的時間里，我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個職業(yè)化的人才還有差距，離合格的建筑師差距更大！主要體現(xiàn)在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟，創(chuàng)作設計能力，技術能力和業(yè)務能力的嚴重欠缺。也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。通過同事的指導和自身的不懈努力，在工作上雖然取得了一定的成果和進步，但也存在了諸多不足�；仡欉^去的一年，現(xiàn)將工作總結如下：

在工作中主要存在的問題有：

在這一年中，對工作認識不夠，缺乏全局觀念，對建筑設計行業(yè)缺少了解和分析，對工作定位認識不足。對各種規(guī)范和技術學習積累欠缺。從而導致對施工圖工作的最優(yōu)設計流程認識不夠，邏輯能力欠缺，結構性思維缺乏、圖紙質量不高、返工和變更量大等問題。由于對施工圖流程及技術還不是很熟悉，所以在設計的過程中多次出現(xiàn)因為技術和流程等原因而返工的情況，主要表現(xiàn)在石空和鳴沙的垃圾填埋場。雖然最終借助幫助匿補不足。但是通過這次設計也反映出很多的問題及不足之處。

1.對各種規(guī)范不夠熟悉；在工作中，發(fā)現(xiàn)因為規(guī)范不夠熟悉的問題而不知道如何下手以及發(fā)現(xiàn)不了問題所在的情況有點多，包括錯誤與缺漏還有當時設計考慮不到位的地方，對于這塊的控制力度顯然不夠。平時總是在畫圖，但說到底對規(guī)范很熟悉和對方案創(chuàng)作的解讀能力才是施工圖項目高效高質量完成的前提。

2.工作不夠精細化，圖紙質量差；

平時的工作距離精細化，工作缺少一個隨時反省、隨時更新、修改的過程，雖然工作也經(jīng)�；仡^看、做總結，但缺少規(guī)律性，比如功能修改等隨時有更新的內容就可能導致其他的地方出現(xiàn)錯誤。以后個人工作中要專門留一個時間去總結和反思，這樣才能實現(xiàn)精細化；每一張圖紙都要仔細瞅時間去檢查和修改調整，才能夠實現(xiàn)圖紙內容錯誤少圖面美觀的高質量圖紙！

3.工作方式不夠靈活；工作方法死板，導致效率低下。在施工圖設計的過程中，周圍能利用的資源就要充分利用，該讓其他部門或者人員支持的就要求支持，不要把事情和問題捂在自己手上，一是影響進度，二是不能保證質量。做事分清主次，抓主要矛盾，劃清界限，哪些是本職工作，哪些是提供的幫助，哪些是自己必須要做的，都要想清楚。怎么和其他給排水專業(yè)、暖通專業(yè)和結構，電氣專業(yè)進行協(xié)調，怎么和建筑本專業(yè)同事進行溝通，怎么和業(yè)主方溝通，怎么才能提供高質量的設計成果又不會多做職責外事情使自己筋疲力盡，怎么才能夠找準自己的位置是以后需要重點溝通學習和思考的地方。4.缺乏工作經(jīng)驗，尤其是方案創(chuàng)作和施工現(xiàn)場經(jīng)驗；來到中寧建筑設計院對整個項目從方案創(chuàng)作到施工圖再到現(xiàn)場施工和后期項目投入市場運作有了些淺顯的認識，，缺乏方案的創(chuàng)作思路和對其他方案創(chuàng)作的解讀能力，缺乏施工流程和圖紙變成建筑后的空間感受和施工過程中的許多構造做法和臨時問題的解決能力！需要在以后的工作中加強學習力度和爭取機會嘗試來彌補自己的不足。

5.平時工作的知識總結力度不夠；

這一年在工作總結上有了進步，養(yǎng)成了做筆記的習慣，不管是項目會議、項目工程中的問題記錄還是某一天某一周的各種收獲，我都有做筆記的習慣！來引起自己的反思，也繼續(xù)發(fā)揚了我一貫不懂就要問的精神。但仍不夠，如果每天、每周、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失，會更快的成長。在以后的工作中，此項也作為重點來提高自己。

在以后的工作中，我一定要時時刻刻注意修正自己不足的地方，一定會養(yǎng)成良好的工作習慣，成長為公司一名優(yōu)秀的職業(yè)化人才。爭取用最短的時間成為一個合格的建筑師！

201*年以開始，嚴抓管理嚴把工程項目質量是公司的主要部分目標。而我也即將開始新的征程！迎接新的挑戰(zhàn)，這一年我希望繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞，勤勤懇懇的工作態(tài)度，并踏踏實實地做好每一項工作，處理好每一個細節(jié)的同時努力提高自己的專業(yè)技能和執(zhí)行力，盡快的成長和進步。所有的地方都是需要學習的，多聽、多看、多想、多做、多溝通，向每一個員工學習他們身上的優(yōu)秀工作習慣，豐富的專業(yè)技能和人生經(jīng)驗，配合著實際工作不斷的進步。不論在什么環(huán)境下，我都相信這兩點：一是三人行必有我?guī)�，二是天道酬勤�?/p>

在目前的工作中，我時刻提醒自己,在201*年的工作中，我要加強自己的管理技巧、提高技術素質一是加強自身業(yè)務能力的培養(yǎng)，增加自已對設計各個環(huán)節(jié)的熟練程度，多吃苦，多思考，努力提高工作效率；二是與同專業(yè)同事間增強憂患意識，競爭意識，營造你追我趕的氛圍，不學習不上進就要被社會淘汰；三是加強與公司內部各設計人員間的團結合作，保持平和的心態(tài)，多溝通，多配合，充分挖掘集體的潛力按時或提前完成本職工作以及領導交辦的其它任務。

新的一年里我為自己制定了新的目標，那就是要加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。為圓滿完成各項工作任務，充分利用工作崗位特點的發(fā)揮自身作用，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的一份力量。在今年會有更多的機會和競爭在等著我，我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步，踏踏實實，目光不能只局限于自身周圍的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的發(fā)展。我也會向其他同事學習，取長補短，相互交流好的工作經(jīng)驗，共同進步,爭取更好的工作成績。

不過我相信，在以后的工作中，我會不斷的學習和思考，努力和付出。加強對工作中的各種經(jīng)驗、規(guī)范、創(chuàng)作及技術技能的積累，從而做出高質量的設計成果。

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